12月28日， 2012年安全环保消防职业卫生责任书签字仪式在生产销售大楼五楼会议室举行。集团公司领导、二级公司总经理和各单位团队以上管理人员共116人参加了责任书的签订仪式。

      会上通报了2011年安全环保消防职业卫生目标落实情况和考核情况。2011年年初公司各级管理人员按照签订的安全、环保、消防、职业卫生责任书共向公司交纳安全风险抵押金36.1万元，对达到目标的锅炉车间、原料车间、造气车间、合成车间、甲醇车间、仪表车间、生产部、设备动力部、基建部、研发中心、安全环保部、质检部、后方11个职能科室及农资贸易公司、物资供应公司、煤炭公司、化机公司等28家单位共奖励209969元，对没有达到目标的压缩车间、电气车间、三尿车间、尿素车间、物流公司、临沮化工、复合肥分公司、华强新材、等9家单位惩扣46000元。

      按照规定，本次将向公司交纳31.85万元安全风险抵押金，公司设奖励基金为31.55万元。与2011年年初的目标相比，今年提高了对所属各单位安全生产责任事故的惩扣力度，强制性的要求各级管理人员履行好安全职责；同时，要求分公司除行政正职、安全员之外的团队其他管理人员，由分管总经理结合实际拟定《安全风险金实施办法》，进行安全目标的奖惩兑现，强化分公司的自主、自律管理。